Занятие № 2
Упражнение
«Нарисуй свое имя»
Цель:
Знакомство
с участниками группы. Выработка правил поведения в группе.
Необходимые
материалы: листы А4, фломастеры или маркеры.
Время:
5-10 минут.
Участники тренинга сидят в общем кругу.
Ведущий предлагает каждому участнику группы нарисовать имя, которым будет на
протяжении всех тренинговых занятий.
Обсуждение: каждый участник
представляется и демонстрирует нарисованное им имя.
Рефлексия:
Что
вы чувствовали, выполняя данное упражнение?
Упражнение
«Квадрат»
Цель:
прочувствовать каждого участника группы.
Время:
5- 10 мин.
Постройте весь коллектив в круг, и пусть
участники закроют глаза. Теперь, не открывая глаз нужно перестроиться в
квадрат. Обычно сразу начинается балаган, все кричат, предлагая свою стратегию.
Через какое-то время выявляется организатор процесса, который фактически строит
людей. После того, как квадрат будет построен, не разрешайте открывать глаза.
Спросите, все ли уверены, что они стоят в квадрате? Обычно есть несколько
человек, которые в этом не уверены. Квадрат действительно должен быть ровным. И
только после того, как абсолютно все согласятся, что стоят именно в квадрате,
предложите участникам открыть глаза, порадоваться за хороший результат и
проанализировать процесс. Так же можно строиться в другие фигуры.
Во время упражнений участники переживают
сильные эмоции и делают массу выводов, поэтому после каждого этапа можно
устраивать небольшое обсуждение, где можно говорить пожелания своим коллегам
для улучшения работы. Самый главный вопрос здесь: каким образом задание можно
было сделать качественнее и быстрее?
Очень хорошо, если каждый участник
тренинга будет отмечен руководством, а еще лучше, если команды получат хорошие
памятные призы.
Упражнение «Подарок»
Цель: положительное завершение тренинга,
рефлексия.
Время: 5 – 10 мин.
«Давайте подумаем, что мы могли бы подарить Вашей
группе, чтобы взаимодействие в ней стало еще эффективнее, а отношения в ней –
более сплоченными? Давайте скажем, что каждый из нас дарит группе. Я, например,
дарю вам оптимизм и взаимное доверие». Далее каждый из участников
высказывается, что он хотел бы подарить группе. «Давайте наградим себя за
успешное плавание аплодисментами!»
Ритуал, позволяющий завершить тренинг красиво и на
положительной эмоциональной ноте.
Рефлексия: Хочу спросить у Вас, что нового вы
сегодня узнали? Что полезного вынесли для себя, для группы?
Комментариев нет:
Отправить комментарий